火锅加盟

一、协助选址与评估

协助火锅加盟商对所寻店址进行实地考查，评估其开店的可行性。通过对建筑、商圈、顾客进行调查，提供营业额预估、经营损益预估等资料，供加盟商参考。

二、统一装修与设备

为确保火锅的统一形象，餐厅的设计是由总部指定的设计师设计。 餐厅装修工程由总部审核合格的工程队施工，总部派人指导、督核，加盟商负责监理。餐厅设备统一由总部指定。

三、人力资源支持

开店前，提供人员招募、人事制度等参考资料，协助加盟商招募新进人员。开店期间，火锅加盟总部提供人力支持及辅导。

四、不断的教育训练

开店前，总部为加盟商、经营团队针对经营理念、餐厅的基本管理和执掌开设相应的课程；为不同职级员工开设相应课程。开店期间，总部针对各层级管理干部不同的工作内容，开设相应的持续教育课程，同时，为加强与加盟商之间的专业交流，总部定期举办加盟商大会。

五、营运指导和协助

开店前，制定并协助完成开店筹备工作。开店期间，总部相关人员会不定期到加盟店进行指导督核，召开经营月会，协助加盟商制定经营方案。

六、协助广告宣传与促销

提供开业广告宣传及促销方案。为提升整体品牌价值，将收取广告基金进行统一规划安排，用于针对性的促销活动和品牌宣传。

七、研发优势

根据市场实际需求，火锅加盟总部的专业研发部门进行全面市场调研，制定合理的产品规划，并以灵活的产品价格加强区域市场竞争力，保证加盟商的权益。总部会不断的进行新产品的研发和半成品开发，完成全国市场产品的推陈出新。

八、原物料采购与配送:

火锅加盟总部会建立灵活、科学的原材料采购体系和配送网络，保证加盟店的食品品质、食品安全，提升成本优势。

九、餐厅财务管理系统

火锅加盟总部对加盟店导入餐厅财务管理系统，帮助加盟商及时并准确收集经营信息。完成科学的数据化管理。

一、独立的个人或公司。
二、认同火锅品牌文化，热衷于火锅事业的有识之士。
三、认可火锅的装修风格、经营管理模式，服从总部的统一管理。
四、具备一定的经济实力和认真务实经营的理念。
五、有适合开火锅店的100㎡以上的经营店铺。
六、个人信誉良好具备投资风险意识和共赢的投资理念。

一、初步了解：可以在网站上留言或者电话沟通，初步了解一下项目信息。

二、考察阶段：调查当地消费市场情况和发展趋势。

三、申请加盟：了解公司文化和运营管理，经洽谈后有加盟意向，填写《加盟申请表》，达成初步合作。

四、合同签订：经双方共同商定，签定加盟协议书，确立火锅加盟合作关系。

五、选择门店：签订加盟合同后，在意向商圈寻找合适的开店地址，并由总部进行评估。

六、店面装修：总部为投资者提供装修指导，与设计指导。

七、总部培训：对加盟店的核心岗位成员进行专业的实战训练，掌握产品的生产和管理技能。

八、开业准备：由总部对加盟店进行验收，之后进行开业排期、开业策划等工作。

九、正式开业：经公司负责人统一把关后，按选定日子正式开业；总部持续关注加盟者的经营情况，不定期派专人上门指导，提供新品自动升级服务。